ishlab chiqarish uchun xodimlar, sanoat: muhandis boʻsh ish oʻrni

• Shahar: Дзержинский г.о./Московская область
• Manzil: Нижегородская обл г Дзержинск
• Faoliyat sohasi: Ishlab chiqarish uchun xodimlar, sanoat
• Ixtisoslashuv: Muhandis
• Bandlik turi: Doimiy
• Ish vaqti: To‘liq ish kuni
• Chet el fuqarosida hujjatlar bo‘lishi talab qilinadi : Yoʻq
• Har kunlik to‘lov: Yoʻq
• Turar joy taqdim etiladi: Yoʻq

Вакансия компании ООО "КНАУФ ГИПС ДЗЕРЖИНСК"
ООО «КНАУФ Гипс Дзержинск» является изготовителем инновационных гипсоволокнистых листов.

Обязанности

- Поддержание исправного состояния электронного оборудования и систем автоматики.

- Участие в профилактическом обслуживании оборудования (инспекций, плановых и корректирующих ремонтов).

- Выявление и устранение технических неисправностей, восстановление работоспособности оборудования.

- Обеспечивает технически правильную эксплуатацию, техническое обслуживание и качественный ремонт оборудования КИП и А.

- Выполняет программирование и диагностику систем управления Simatic.

- Проектирует и корректирует систему визуализации PROCON-WIN, WINCC в организации.

- Разработка, программирование и внедрение систем управления на ПЛК Siemens.

- Разработка алгоритмов управления.

- Разработка и сопровождение проектной документации.

- Проведение тестирования программного обеспечения.

Требования

- Образование высшее техническое.

- Стаж работы в аналогичной должности не менее 3-х лет, но рассмотрим кандидатов с меньшим опытом.

- Опыт работы на ПЛК Siemens.

- Знание языков программирования Ladder, FBD, STL.

- Наличие опыта работы с промышленным оборудованием.

- Опыт работы со SCADA системами.

- Уверенное владение программными продуктами Siemens (Simatic Step 7, TIA Portal, WinCC, PROCON-WIN).

- Знание основ электротехники и электроники.

- Опыт проектирования и внедрения АСУ.

Условия

- Для иногородних компенсация расходов на проживание.

- Доставка транспортом до проходной завода и обратно.

- Частичная компенсация оплаты питания в заводской столовой.

- Дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день.

- Премия по итогам года.

- Выплаты по коллективному договору.

- Оплачиваемый ученический отпуск.